Organizacje 

Organy rządowe

W populacji rośnie liczba migrantów,co komplikuje tworzenie odpowiedniej polityki. W szczególności dla tzw. „nowych Holendrów” różnice kulturowe są przeszkodą w ich integracji ze społeczeństwem.
AdviesPol radzi jak podejść do kwestii polityki mieszkaniowej, socjalnej, społecznej czy ds. młodzieży.
Nasza rola nie kończy się tutaj, bo AdviesPol bierze aktywny udział w realizacji polityki np. jest obecny na spotkaniach informacyjnych.

UWV, SVB, Jeugdzorg, etc 

Przy pierwszych kontaktach z migrantami czy obcokrajowcami z Europy Środkowej nie sposób nie zauważyć, że często nie rozumieją oni, o co nam chodzi. W takich sytuacjach AdviesPol poradzi jak wytłumaczyć im kwestie istotne dotyczące organizacji, a im żeby ich przekaz został właściwie zrozumiany.

Spółdzielnie mieszkaniowe, szpitale, etc

Jak wytłumaczyć migrantowi czy obcokrajowcowi, co to konkretnie znaczy przy zdawaniu mieszkania, że ma ono być wysprzątane. Albo też, że „należy stawić się na czczo do badania (endoskopowego)”. AdviesPol przetłumaczy tak, aby wiadomo było, o co chodzi.

Porady biznesowe

Biznes wykorzystujący dane warunki w sposób optymalny kwitnie. Organizacje, w których Holandia i Europa Środkowa się spotykają AdviesPol wspomaga wiedzą i doświadczeniem.
Świadczymy usługi firmom holenderskim z personelem z Europy Środkowej lubdziałającym na tym terenie jak i firmom czy przedsiębiorstwom z Europy Środkowej operującym w Holandii.

Usługi na miarę

AdviesPol pomaga migrantom zarobkowym znaleźć swoje miejsce w społeczeństwie holenderskim. Pomoc nasza, w zależności od potrzeb, polega na tłumaczeniu (ustnym lub pisemnym), wspólnym załatwieniu sprawy lub przekierowaniu do innego specjalisty. Tam gdzie to potrzebne oferujemy usługi coacha. Migranci w Europy Środkowej przy naszej pomocy mają ogromna szansę na pełną integracje w Holandii